Noch bis 11. September kann man sich auf der Webseite von ARTE die Doku WORK HARD PLAY HARD (2011, 90 Minuten) anschauen.
Darin geht es um die Frage, wie ARBEIT und ihre Bedingungen heute gestaltet werden. Was wird von Arbeitern erwartet, welche "innere Haltung" und wie wird diese bei der Einstellung überprüft, während der Arbeit sichergestellt und gestaltet?
Das hat nicht nur etwas damit zu tun, welche Dokumentations-, Kontroll- und Belohnungssysteme, Einstellungsverfahren und Formate (Home Office vs. Präsenz, projektorientierte Teams vs. feste Kompetenzen, usw.) es gibt - sondern auch damit, wie die Arbeits-Räume geplant und architektonisch gestaltet werden.
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In der Doku wird dies am Beispiel des Neubaus der UNILEVER Firmenzentrale in der Hamburger Hafen City durch BEHNISCH ARCHITEKTEN betrachtet.
Der kommentarlose Blick erinnert an die Arbeiten von Harun Farocki. Es braucht in der Tat keinen rahmenden, bewertenden Text, keinen "Erzähler", der einem beim Schauen erläutert, wie man das, was man da sieht finden soll.
Das Sprechblasen-Deutsch, in dem in der Doku Architekten, Manager und Mitarbeiter "Firmen-Philosophien" aufsagen, ist entlarvend genug.
Das Sprechblasen-Deutsch, in dem in der Doku Architekten, Manager und Mitarbeiter "Firmen-Philosophien" aufsagen, ist entlarvend genug.
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